275、艰难
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管理不当，不诚信经营，腐败严重等问题频频出现才是正常。
正如京东老板所说，抓不到腐败员工的公司才是烂到家的公司。
黄兆有感受到老板的决心，深吸一口气，“有一个正在核实。”
关煌问：“什么？”
黄兆有：“有部分中层领导联合商家“刷单”，收取商家贿赂，现象比较严重。”
关煌立马坐直身体，听对方继续说道：
“根据举报，刷单成为部分员工简单快速的赚钱方法，刷单者可以从中获取巨额回报，甚至形成了所谓的刷单市场标准。”
关煌闻言冷笑一下，“什么标准。”
黄兆有：“如首单立减所得的补贴，刷单者与商户按1：1分成。也就是说，公司“首单立减”补贴为10元，商户和刷单者则每单各自赚5元。”
“简直无耻。”
黄兆有：“有员工透露，刷单“生意”最好的时候，一家拥有2-3家连锁分店的商户，平均一天轻松刷到50单以上，按这个量算，光是补贴的收益每月就有上万元。”
关煌忽然冷静下来，“有多少人？”
“腐败问题分布在全国多个战营，而有的战营的腐败人员不止一个，多的甚至达到了5人，且全部为管理层。”
关煌：“哪个地区最严重？”
黄兆有：“从目前来看，在北京地区，石景山、大兴地区成为腐败“重灾区”，领导层贪腐人数数十人。”
“嗯。”
“其他地方，上海、深圳、南京、沈阳等部署的重点城市均有不同程度的贪腐现象，粗算统计贿赂总额或超百万。”
关煌：“你打算怎么处理？”
他早有预料，公司发展到现在必然会滋生腐败问题，只是不清楚是否严重。
揭盖子容易，善后难。
人不是生活在真空中。
各种关系错综复杂，再说了，员工可以开除，商家怎么处理？
要知道目前工作的重点是发展，不是反腐。
一旦开始大规模清算，超人的发展势头必然会被扼止。
得不偿失。
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