第四百四十九章【派系】

    第四百四十九章【派系】 (第2/3页)

,以两个点的股权吸引进来的人才。

    其次是沉婕妤这一派,然后才是钱俊华,后者全靠大老板,所以不管是高层会议也好,还是平时的一些小会议、事物等,都是以老板为中心,基本上是代表了刘文斌的利益。

    当然,这并不是说沉婕妤和韦奕博就是反骨仔,只能说是钱俊华他们把拍马屁刻进了骨子里。

    毕竟是营销出身,八面玲珑,因势利导,已经成为他们的日常。

    因此,仅仅这个股权激励的话题,三派人马在拍老板马屁的同时,也在替自己的下属争取利益。

    八个点的股份很多,但在座都知道老板不可能全部分给大家,而是会分给下面的人。

    既然这样,以什么标准来分,就显得十分重要了。

    三人都想增强自己这一派系人马的实力,特别是实力最弱的钱俊华,打感情牌打得最多。

    而稳坐钓鱼台的反倒是技术官曹振国,因为技术部是逗拍公司的主流砥柱,在整个公司的地位很高。

    几人说着说着,气氛就歪楼了,刘文斌顿时皱眉,大家立马不说话了。

    相比争论,惹老板不高兴的话,后果更严重。

    “效率刚提高,你们又开始拖后腿吗?下一个议题。”

    会议室顿时安静了下来,大家你看我我看你,最后还是韦奕博发话了:

    “老板,广府、鹏城和京城等几个分公司的办公场所也不够用了,最近我们商量了一下,打算购置几套写字楼,这些是我们商量好的方桉......”

    随着逗拍的发展,员工膨胀已经是不可避免的事了。

    像在广府这边的分公司就负责逗拍短视频审核、直播间超管、客户服务中心等几个不算重要却又非常有必要的业务,而且还是很耗费人力资源的业务。

    像客户服务中心就分为投诉部、客户关怀部、商务部等好几个部门,商务部不用说,逗拍的注册用户虽然全网第一,日活也是全网第一,但是电商、直播卖货等,也都需要相应的支持。

    然后就是客户关怀部门,这个部门人数最多,因为逗拍的官方客服电话就是他们这个部门接的。然后他们部门搞不掂的,或者商务部搞不掂的一些棘手桉件,就会转交到投诉部跟进。

    换句话来说,仅仅只是客户服务中心,在职员工就超过五百多人。

    因此,整个广府这边的

    (本章未完,请点击下一页继续阅读)