Chapter53互相试探
Chapter53互相试探 (第2/3页)
遇这一块根本没有过大优势，否则最近这段时间也不会频频被W挖走人了。”
的确，W在薪资待遇这方面十分大方，哪怕只是一个有经验的普通服务员，其给出的工资都远高于行业标准之上，但程晨认为这是严重影响行业规则的行为，W不可能一直维持这种薪资构架，现在给出的高薪资显然有些病急乱投医了。
程晨在这一行待了这么多年，能够十分肯定这不是长久之计。
孟晴轻笑，镇定自若：“悦莱是国际连锁，在国内也一直在开疆扩土，据我所知，目前在华东地区就已经有两家新酒店准备动工，届时必定需要从附近各酒店抽调有能力的管理层，陈经理难道还不怕没有上升的机会？”
陈虹仍笑得有些玩世不恭，程晨全程只适合坐着，听孟晴和她聊，孟晴诚意十足，反倒是陈虹并没有表现出来太高的兴致。
据程晨所知，朗曼酒店目前内部也处于震动之中，朗曼属于家族企业，在临海市算是比悦莱和W更加老牌的五星，但近些年随着国际五星品牌及各新型度假酒店的崛起，朗曼在临海市早已没有任何优势可言。
早前曾听说过吴老有意卖酒店，但苦于一直迟迟找不到人接手，再加上前几年在房地产处于飞速发展时期吴老也跟着吃了红利赚了不少，卖酒店的念头才逐渐消除。尽管如此，朗曼的颓势也肉眼可见，吴老退居二线后小吴总已经换了一遍内部的管理层，陈虹倒是一直留着，不过这几个月，因为朗曼营销部有能力的年轻人崛起，陈虹的风头也被盖了下去。
其实陈虹跳槽是必然的事，像她这么心高气傲的人怎么可能接受的了比自己资历浅又比自己年纪小的人压？别看她现在高高在上，其实离开朗曼也只不过是时间问题罢了。
孟晴也瞧出了陈虹的漫不经心，适时点到即止，最后说了句：“如果陈经理有任何想法都可以联系我。”
之后那一顿饭，三人再没聊过跟
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