第四百九十八章 非意识形态
第四百九十八章 非意识形态 (第2/3页)
录用。」
「总之，做到宽进严出就行。」
「在没有完成相关成绩之前，坚决不能给予毕业。」
「学生毕业之后，优先录用进我们公司，也可以让他们自行选择去留。」
「陈总，那这不是和职业教育学校差不多吗？」
「你可以这么认为，但我们需要明白，这个社会真正有价值的永远是技术，而不是一纸学历，专业的技术型人才才是企业发展最为需要的。」
「具体的，就要由你们自己去把控了。」
「我明白了！」
.....
两人你一言，我一语，将开办大学的事，做了简单的规划。
这件事不是一两天能够完成的，需要投入大量的时间和精力进行筹备和建设。
尽管现在无穷大公司，对技能型人才给予了很高的待遇，但在社会普遍的意识形态中，对他们的认可度仍然很低。
就像清北毕业生，和八级技工相比。
大部分人都会认为，清北毕业的「学术性人才」更有前途。
在应试教育体制下，高考成绩和名校背景，往往被视为衡量一个人能力和价值的重要标准。
这种观念导致社会对清北毕业生的认可度较高，而对技工等技能型人才存在一定的偏见。
实际上，八级技工代表着我国工业领域中的最高水平，是技能人才中的佼佼者，他们对国家的贡献，对技术进步和创新发展的作用，远远超出大部分清北毕业生。
陈伟东和李星北谈了很久，最后才逐渐平静下来。
「就这样吧，你回去再和其他人商量一下，细节方面集思广益，不要拘泥现有的教育体制，只需要按照我们自己的标准，来录取、培养人才就行。」
「是！那我就去了。」
李星北带着陈伟东的意见，离开了办公室。
陈伟东头靠在沙发上，闭目坐了一会儿，起身离开办公室，来到了同一层楼的林泽巨的办公室。
「陈总！」看见他进来，百多名林泽巨的秘书，赶紧起身问好。
一名总台服务生，小跑着过来，带陈伟东来到林泽巨门前，轻轻敲了下门：「总经理，陈总来找您。」
随后，推开了门，侧身请陈伟东进去。
服务生小心将门关上，又一溜小跑，在外面，用专备的茶具，为陈伟东沏了一壶花茶，
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