29出事儿了(二十一)

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工。这300多人仅仅靠工资性收入就能够脱贫。马主任,你还能够找到比这更好的项目吗?”

    马金锁,“我觉得这里边最大的问题就是销售问题。这么大一个基地生产这么多花儿,卖给谁去啊?农科医院的团队就是科研团队,他们根本不是销售团队。这么大量的产品上市,没有营销策略,没有专门的销售队伍。将来早晚出事儿。这个问题,不得不考虑。即使是人家在这里做基地的时候,能够帮我们销售一些。将来人家走了呢。谁来做这个销售?这个时候不解决销售问题。将来这个产品成为我们自己产品的时候也得要解决销售问题呀!”

    杨梅,“马主任,这一次你说事儿说到点儿上了。扶贫攻坚是有年限。但是我们将来要打造菊花文化,菊花产业是没有年限的。前期我们靠着农科院可以更稳定一些。但是不能够永远靠人家。我们在跟着人家干的同时,要打造自己的销售队伍。这是一定的。”

    齐大志,“既然在我们这里建设这个基地。村民当然是主力军,无论是生产还是销售都要以我们的村民为主体。农科院在这方面会加大培训力度的。这件事儿对于我们来讲是一个新鲜事物。一边干一边学,没有什么大不了的。生产方面的技术问题逐渐解决。销售的环节和知识也要逐渐的学习。将来我们培养自己的销售队伍,销售人员。让这个产业做大做强。所以除了组织村民参与基地建设以外,更主要的是要加强培训,让他们从外行变成内行。”

    马金锁,“齐大志书记现在还住在医院。村子里乱七八糟的事儿我都要管。这件事儿我看让小洁同志负责起来。土地流转的事儿,我配合他。招收工作人员的事儿,以他为主。这样我们责任到人。做起事儿来就更好办了。”

    杨梅,“小洁同志是一个最合适的人选了。年轻,有文化,有干劲儿,在村子里已经参加两批工作队了。对项目本身研究的也够深,对村子的情况了解的也够透。而且有干劲。齐大志和马金锁,你们抓全盘。小洁同志把其他工作放一放,原来负责的工作调整给别的驻村干部。专门抓基地建设。”

    小洁,“既然领导这么看重我,我就把它干好。”

    干部们正在研究基地建设的事,村会计于明白慌慌张张的进了村委会。

    马金锁看着他慌慌张张的样子就问,“于说,你怎么这么慌慌张张的出什么事儿了?”

    于明白,“你们赶紧去看看去吧。外边又打起来了。”

    几个人从桌子旁边站起来,赶紧的出了村委会,在村子的打谷场上,马长庆和刘三愣子,正在大声的叫板。