二十九一三十
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入驻。
楼墨县的农资价格几乎处于透明状态，三好农资店老板许江对于每袋化肥只能赚几元钱，心生不满，他总想开辟新渠道，想卖一些其他品牌的农资，但楼墨的客户习惯性买老品牌农资产品，新品牌根本无法在这里打开市场。
正在一筹莫展之际，欧阜上门推广APP给许江提供了思路，可以在APP上推广新品牌广告。
于是，许江便将自己的想法告诉给了欧阜。欧阜灵敏的蒜头鼻嗅到了商机。他和许江一拍即合，许江提供新农资品牌的相关资料，欧阜一方面在农资圈子中发布消息，一方面拍摄广告，还邀请专家传授种植经验，同时植入广告，在圈子里营造新品牌的农资的价格低、质量好、效益高等舆论氛围，圈子中除了农资商户外，还有不少新型职业农民，他们大多是一群在外务工回家、大学生或者是父母从事相关粮食种植的大业主，这群人对新事物的接受程度快，大都愿意尝试。
就这样，由于新品牌价格优惠，农户粉丝积聚效应格外明显。“楼墨观察”APP的下载量也不断水涨船高。
三十
在高淄看来，融媒体中心作为专业技术部门，专业人才却不多。大家认为，在这行制作新闻只要不出政治问题，随便一拍都不成问题，但是广告要与时代接轨，中心能熟练运用各种编辑软件的人员寥寥无几，更不用说能制作出让客户满意的广告，这不仅让高淄头疼，更让欧阜着急。
在中心成立之初，主动到APP上投广告的商家实在少得可怜，所以广告部可以说是势单力薄，对此，广告部主任温强颇有怨言。
“现在推广任务那么重，高主任，您就给我多派几个兵嘛，恼火，恼火。”高淄也了解情况，但采集部和编辑部都不愿意放人，所有部门都在叫累，但奇怪的是，每一个部门都无力交出好作品来。
对此，有时候温强只能向吴慈借人，一般情况下，吴慈还是会答应，但温强偶尔说一些“采集部人多，下乡补助也多”等酸不溜秋的话时，吴慈就不会买他的帐。
这种时候，温强便会叫欧阜去处理。全中心的人都知道，欧阜对吴慈有意
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