55 第 55 章
55 第 55 章 (第3/3页)
回公司的时候却见她背着包翘班,他问她做什么去?
她说她去爬山。
明知道那天是周五,却毅然选择爬山,连解释都没有。
就像她在他那过夜,周六早早起床不告而别,总是在枕头上留那么一张字条。
尚之桃终于受不住,狠狠咬他,栾念闷哼一声捏住她脸让她松口,又变本加厉惩罚她。让她从内而外,精疲力尽。事后窝在床上一动不愿动,被他捞进怀中,沉沉睡去。
===@尚之桃在返工的时候才知道那天在普吉的海滩上,alex和栾念神情严肃谈的究竟是什么。
alex要离职了。
职场人事变动明明是很常见的事,尚之桃却有一点失落。她很喜欢alex,她甚至不理解为什么alex要走。于是偷偷问lumi:"alex做的那么好,为什么要离职?”
“人往高处走。”
“还有更好的地方吗?”
lumi看到尚之桃是真的困惑,难得认真对她说:“flora,你也不会一辈子呆在凌美。对于alex来说,更好的地方是指更好的待遇、更大的空间。肯定会有公司愿意花更多钱去聘用他。”
“那凌美为什么不留他?”
“象征性留过,在普吉,Iuke谈的。但没有更好的方案,所以luke的想法很明白了,那就是凌美从不缺人。”
“他们关系很好。”
“这里是职场。”
尚之桃大受震动,alex对她那么好,一直在力挺她,她甚至很惶恐,换了下一个领导,她的境遇又会如何呢?是在下班的时候部门会议,alex正式公布了这个消息,并对大家说:“在新的市场总监没到位前,luke会监管市场部。”
尚之桃听到大家的哀嚎。
换新老板,就要适应新的工作风格,栾念像魔鬼一样,大家本质上有一点抵触。但都是职场中人,哀嚎过后就算了,该怎么工作还是怎么工作。
尚之桃晚上到家的时候收到lumi的消息,她对她说:"alex应该会带两个人走,听说薪酬涨幅50%
以上,职级上调一级。”
“找你了吗?”
“找了。”
“那你也要走是吗?”尚之桃突然觉得紧张,她私心并不希望lumi走,lumi是她在职场交到的第一个朋友,她对尚之桃真的好,掏心掏肺那种好。
“我不去,我又不缺钱。换地方还得重新适应环境,在凌美多好,熟悉了,横着走,大家都让着我。”
尚之桃长舒一口气,又听lumi说:“alex找了我,找了sunny,他还有一个人想带走,那个人是你。”
“什么?”
“对,你没听错,alex想带你走。你跟他走,就算抱上了大腿,从此他不倒你就过得好,他倒了你就重新开始。不跟他走,就面临新老板的压力,新老板肯定要安排自己的人,目前部门用人名额满了,自然要从现有员工下手。你会不会被干掉,不一定。”
alex要带她走,为什么?她那么平庸。尚之桃还是年轻,并不懂老板的用人攻略,不是所有的老板都是栾念,大多数老板是alex,他们用人讲求认真、听话、能干、忠诚度高。栾念最先看的是能力。仅此而已。
尚之桃恰恰大多数老板喜欢的那种人。
当alex打给她的时候,她甚至有一点慌乱,还有那么一点感动,她听到alex对她说:“flora,市场部是你来到凌美第一站,我是你第一个老板。在过去一年多的相处中,相信你了解我的为人。我要去另一个新兴领域搭建一个新的市场团队,你可以考虑要不要跟我一起走。”
尚之桃首先想到的问题是:我行吗?我刚刚毕业一年多,甚至没有独立做过什么项目,我是职场的那个菜鸟,我去了能帮您什么呢?她一心一意为alex着想,对所谓的涨薪没有概念。她只想知道自己行不行,于是她径直问了:“我可以问问您,为什么是我吗?我觉得自己太平庸了。"
alex在电话那头笑出声:“flora,不要妄自菲薄,想想你自己过去一年的成绩,搭建供应商入库招标体系、独立完成巡展第一站项目、预算管理没出错,你为什么觉得自己不行?不要怀疑我的眼光,你只要确定要不要跟我走。”
尚之桃很少听到这么直接的表扬,alex讲的话让她十分感动,眼中甚至有一点泪光。挂断电话仍激动很久,待冷静下来才发现自己根本没法做决定。她想请教栾念,又觉得这样等同于出卖了alex,于是生生忍住了。
她忍住了,栾念却给她发了一条消息:“如果alex要带你一起跳槽,原因只有两个,你便宜、听话。其他自己想。”