166 讲解

    166 讲解 (第3/3页)

知。

    另外还要说一下公司进行的所谓“招聘”是怎样进行的。

    一般分为两种情况。

    第一种,就是像林啸这样的,由公司内部人员,当然啦,一般都是领域境以上的人,挑选出来,直接带到公司里面。

    一般这些领域境或者以上的人,大多都会从他们本身的世界中,选一些人进入里面。

    公司里,各种各样的派别也是这样形成的。

    这些走后门的人,一般在游戏里都会被安排比较重要的角色,对于公司的一切,基本都了解的很清楚,就像林啸一样。

    还有,林啸经历的那种“入职培训”也是专门为这些“走后门”进来的人安排的。

    另外一种选人方法,就是制作无数的员工卡,散布到各个世界当中,当有人得到了这些卡片之后,就会被直接穿送到“公司”里面。

    这些员工卡都是灵魂绑定的,和林啸他们这一种不一样。

    进入里面之后,员工卡会自动将如何领取任务的相关信息直接传到这些人脑海里,然后你接任务就可以了。

    像这四个人就是这样进入到公司当中的,所以他们什么都不知道,就连“交易市场”的存在都不清楚。

    这些草根其实占据了员工当中的绝大多数。

    他们的日子并不会像林啸这样轻松,他们有种种苛刻要求,对于特定时间内完成的任务数量也是有要求的,完成不了,会受到惩罚。

    之前,玄癫道人给林啸讲述那些内容,其实大多是针对“走后门”的那些人,所以才会让林啸一直有一种“公司管理”跟宽松的错觉。

    真实的世界其实是很残忍的。

    当然,这些林啸都不知道。

    那边四人已经恢复了过来,互相看着对方,眼中都是迷茫夹杂着一丝豁然。

    由于在公司里也算混过了很长的时间,四人的接受能力已经很强了,经过了最初了迷茫,大家已经接受了这样的设定。

    “那么你是如何来到这个世界的?”

    说话的还是儒衫男,不知为何,他就是一直纠结在这个问题上。