第一百二十九章 变革
第一百二十九章 变革 (第3/3页)
快熟悉业务，尽量杜绝二八现象的发生。
同时我想大胆启用新人，他们有闯劲儿和干劲儿，充满朝气，对公司的发展很有好处。
另一方面我安排办公室聘请一些有经验的工程领域的退休人员，他们身上有着丰富而宝贵的施工管理经验，让他们好好带一带这些理论丰富，实践经验不足的孩子们。
希望区领导能够考虑将老城区及危陋平房改造的拆迁、建设、还迁任务交给我们。我们会把握住机会来缓解政府关于民生问题的压力，同时转变公司目前的经营状况，从而达到双赢的目的。
这次人事任免过程中有两个政府部门领导找过我，对此我的意见还是希望能够大胆的启用新人。
书记，这就是我的想法！您有什么意见可以提，我会虚心接受并改正！”蝉露陈述着自己的想法。
老书记笑了笑，“看来我的眼光是很准的么！想法不错！我完全赞同，只想补充一点，政府这个平台有很大的先天优势，但我们毕竟不是商人，我们所做的事情都是为了老百姓，改善住房问题更是民生工程的重中之重！我想你要牢记这个宗旨，政府永远不是以盈利为目的，最大的职责是为老百姓谋福利，让他们都能安居乐业！千万不可偏离轨道！”
“书记，您的话我都记下了！”
整个谈话是在非常理性而热烈的气氛下进行的。也确立了公司未来发展的方向和目标。
这些事情是立春做梦都想不到的！也是那些好事的部长们不可揣测的。从那时起，立春对这个单位就提前say goodbye了，大有身在曹营心在汉的感觉，如提前退休一般，除单位日常活动外，所有业务都不再过问，隔三差五来一趟。
人生目标早已变为快乐至上，天天好吃好喝好穿好戴，快五十的人了，愣是打扮得如小姑娘一般。唯有那体型和用粉底都遮不住的皱纹向人们诉说着她的年龄。
对此传奇是无耐的，作为工程部部长，她知道自己要学会包容。好在这一大波新鲜血液中的部分精英们，如雪中送炭般融入到工程部这个小家庭中，专业对口，干劲儿十足，再加上几个施工经验丰富的外聘老人这一带，可以说是万事俱备，这也是传奇最最值得欣慰的事情了。