第七十二章 谋划
第七十二章 谋划 (第3/3页)
子很安稳，和顾臣鄢的二人世界没事来打扰。
不是顾清放过了汪淼淼，而是顾清清楚的知道，汪淼淼与顾臣鄢二人本就一体，对付俩人其中一个，就足以伤害他们两个人。
“顾总，人力资源部长找您。”
顾臣鄢从众多文件中抽出身来，抬头对助理点点头。
“让他进来吧！”
“顾总，最近我们人力资源部门，收到好些关键岗位职员的辞职，有些合同快到期的员工似乎也没有继续签合同的意向。”
人力资源部长一脸焦急，赶紧跟顾臣鄢汇报了工作情况，希望顾臣鄢能够处理这件事，好解决当前困局。
顾臣鄢眉头微皱，看部长的样子，预感事态颇为严重。
“怎么回事？讲清楚点。”
“顾总，咱们公司的员工福利待遇一直不错，不说薪资待遇，上个月刚向上调整了，公司的旅游+年假提供的这些待遇相比同行，已经占尽优势了，可这几天陆续有员工跟我提出辞职，别的部门，尤其技术部想走的人更多。我适当在原有基础上，又提高了待遇条件，还是留不住这些员工，我觉得他们不像是因为工资才离职的。所以，赶紧过来跟你汇报。”
“目前确定要离职的大约多少人？”
员工突然出走，确实让顾臣鄢摸不着头脑，公司最近刚接手几个项目，巴不得有新人加入，怎么能舍得放员工走？
“技术部的工程师大约5、6个人已经提出辞职，其他部门多多少少平均下来，一个部门起码走两三个人。”
“最近公司正缺人，怎么能放工程师走？”
顾臣鄢明显着急了，好不容易签单拿的项目，不能因为公司内部员工，而受到影响，不然怎么跟客户交代，以后还怎么谈合作？
“这样，已经办好离职手续的员工，财务结算薪资，放他们走，提出申请人事还没处理的员工，先等等再处理。我去看看。”
话音未落，顾臣鄢已经冲出办公室，直指公司核心技术部。