第五百零九章：百米冲刺
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第五百零九章：百米冲刺 (第1/3页)“清越，一次的爆发当然能说明能力。可这其中你作为老板也得明白，这里面也有幸运的成分。”他说：“我看了你这么久，都不得不服你的运气，每一次都踏准了。虽然有的时候稍微晚了一点，可还是迅速赶上来了。”
他说，苏清越听着。
有关运气，这一点不止是他承认，也包括岳临岛和陈婷。
更包括阿眸总说自己是福将、福星。
不过他心里很明白，就如陈峰以前说的那样，运气并不能持续很久。想到这里他嗯了一声，等着陈峰继续，自己又喝了一口茶。
“我承认运气是能力的一部分，可你现在要注意的是千万别被短暂的胜利冲昏了头脑。”陈峰说道：“人生是一次长跑，做公司是拼耐力，而不是爆发力。这是马拉松式的战斗，需要始终保持高度警觉，不断向前。”
“我明白。”苏清越点头。
陈峰摆摆手，笑起来：“你当然明白了，你就是我带出来的，我还不知道你吗？”他说，喝了一口茶，又道：“我是说团队，团队里的每个人是否都能做到，这很重要。因为你影响着他们，他们也影响着你。”
他如此说，苏清越稍稍点头，这一点确实没太注意过。
只说道：“骄兵必败。”
“这都是谁都知道的话。”陈峰摆摆手，“清越，华络之所以能成功，不简单是因为聚拢了人才，做了正确的事，很多时候也在于他的内部管理。你是做了企业发展过程中最容易的阶段，再往后就不一定了。100米冲刺，从15秒跑到12秒很容易，从12秒跑到10秒很难。但是跑到10秒以内，很多人终极一生也很难达到。”
他说，苏清越听着。
陈峰又道：“每进一步都需要更科学的管理和训练，每进一步都需要足够的勇气和更努力的付出……回到企业中，就是管理的提档升级、员工的培训和潜力的激发，更远一点是企业文化的深入……”
语罢。
苏清越顿时一怔。
意识到陈峰的话，对自己的未来十分重要。
他本人其实在内部的管理方面，还是有一定缺陷的。而且内部团队的士气，由于有了三国的成功，也一定正在兴头上。不由得点头，“谢谢您的提醒。”他很认真地说。想回去要和陈婷说，内部搞一搞摸底调查，了
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