第六十八章 评职称

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    1986年,上级关心知识分子,决定给知识分子评职称、加工资。这对于知识分子来说,真是个大好事。是年秋,文山县成立了“职称改革领导小组办公室”,知识分子比较多的部门各调派一到两人参加,我被抽调到“职改办”工作。“职改办”由科委吕主任负责,另加一位秘书。大家先认真学习上级职称改革文件,领会精神,指导全县开展职改工作。

    我们先下发文件,指导基层学校统计摸底。按照工作年限、文化程度、所从事专业等内容分别统计归类,为下一步职称评定做准备。这工作细致又繁琐,我们干了好几个月。在正式评定之前,先要落实知识分子政策,以便在职称评定时不错评、漏评。

    我们接待了不少教师反映工资待遇问题,属政策范围内的我们都给予落实。有二位教师的问题引起了我的注意。

    有一位老师叫王印明,解放前天原师范毕业后就当老师,家庭出身地主,戴上地主的帽子,挨批挨斗,最后被清除出教育部门,回家劳动改造。他找到落知办,向我们倾诉了他的境遇,我们要他写一份情况说明材料。

    材料交来后,我和胡医师到他所在的芦下村及邻村进行了调查,向原来与他同过事的教师作了深入了解。具体情况是:他解放前天原师范毕业,后从事教育工作,因为他出身地主,被揪出来批斗,直至被开除公职、回乡劳动改造。我们又到县教育局查阅了他的档案,情况属实,没有发现他有违法行为。经组织审查研究,符合落实政策对象,决定恢复他的教师身份,安排工作、补发工资。

    这时他已到退休年龄,教育局为他办理了离休手续。这位老人,如今摘了帽子,有了工资(已是一个独身人),人也精神多了,他后来向我们深深道谢。

    另一位老师因为不能人尽其才,人生不得志,处处受到人为的排挤,很是郁闷。

    他向我们反映:他叫李贵莹,是老牌大学生,在乌江小学教书,因为加工资,我符合条件,但是教师都不评给我,还把他调到一所村小教一二年级,这使他受到很大的刺激。感觉自己被排挤、受压制,心里很委屈,说着说着,眼眶里流出了眼泪,他请求组织上帮他调动一下工作。

    我们先到乌在小学了解情况,听取了校长、老师的反映,结果他们看法各异:校长说,此人教学能力太差,连课堂纪律都无法维持,教什么书;有的教师说他有神经病,教不成书;有的说他不会教书,学生听不懂,教学质量差;有的说他不合群,自高自大……。

    总之,大家对这个大学生不“感冒”。回来后,我们到教育局找人事股了解情况。人事股的同志说,听说这个人教学效果不太好,不受欢迎。

    我说:“他是60年代的大学生,教小学太可惜了,现在教初中的大学生很少,能不能让他去教初中,一个大学生去教小学,可能难适应小学生的口味。”

    我又以我为例:“如果让我去教小学,肯

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