0030 销售人才
0030 销售人才 (第3/3页)
、罪犯、日拒绝认罪的、台独分子等等的购买。''
''好，郑老板这些条款很必要，让人感到满满的正能量。''
以上仅是讨论了销售方式，基本上确定只有网络拍卖才能最快打响名声，并卖出最高价格。交易也是最方便容易的，不然如开一家实体店拍卖邀请的人少竞争不激烈，来的人多一趟趟空手而归也不大好。
可怎样快速打响名声也不容易，郑小民觉得不大好办。但沈娟娟说可以搞一个网上直播，可以用一间四角有探头的房间，将同一批小白鼠当场分成两组饲养。这样虽是个噱头，但可以证明这药物是否对生物有效。
而且她还因为延寿短时间连公开展示生物试验获得结果也做不到，只有实验室数据的情况，提议将会提高体质的保证作为效果之一，及主要佐证。
而这个正好为防备别人分析产品，郑小民与陈海山商定必须由使用人亲自到指定地点，由药物生产商的医生指导、监护下服药的规定配合，一点也不费事。
至此三人已经定下网络销售的所有主干大节，包括宣传策略、限制条件、服药方式等等。另外药效也被沈娟娟提议可以将延寿效果降低到20%左右，或分成二种以上等级而采用了第二种。
为何如此乃是沈娟娟说得对，效果可疑的一针六十万大有人心甘情愿掏，能增强体质，能增加寿命30%以上卖多少钱？还更让人忿忿不平。
郑小民之前只是技术僧，一心想做到最好，听她一言觉得有理，增加了数量还让富人们多掏钱。因而本来觉得沈娟娟行，这时更确定非她不可。
于是郑小民请客，陈海山作陪，加上白兰四人在饭店简单用了午餐，下午接着谈细节，以及沈娟娟如何建立网站，需要多少资金，招聘什么员工等等问题。
还有要在什么地方建造一个疗养院式服药中心郑小民也与陈海山议了议，让他尽快拿出方案，因为已经到应该建设的时候了，不然就来不及了。
最后郑小民委任沈娟娟为瑞康延寿总经理，由陈海山领导下迅速建立起网站进行宣传，服药中心基本建设由陈海山负责。
至此郑小民才算完成了整合及延寿产品推向市场的初步安排，不过次日他再次下山，与魏子轩商议改药方的问题。因为此时对各药材的效果大致有数，再考虑效果与种植难度、产量高低等因素很快就顺利确定了新的三个药方。